董事长和秘书的邂逅第551章 招两名品牌公司副总

次日在时尚集团公司董事长李总的办公室里阳光透过窗户洒在办公桌上照亮了李总坚定的面容。

他对小秋秘书下达了一项重要任务：“小秋秘书你马上招两个品牌公司副总经理要男的！我有用两天内完成任务！” 小秋秘书听了李总的话立刻回答道：“好的李总我会尽快完成招聘任务。

” 李总点了点头然后转向小夏助理问道：“小夏你知道我为什么要招两个品牌公司副总经理吗？” 小夏助理有些疑惑地摇了摇头说：“李总我不太明白。

为什么要一下子招两个副总经理呢？” 李总笑了笑解释道：“分公司七彩品牌公司缺一个副总经理时尚品牌公司也缺一个。

这两个职位都非常重要需要有能力、有经验的人来担任。

” 小夏助理听了李总的话脸上露出了自责的表情说：“李总都是我这个助理的错考虑不周。

我应该提前发现这个问题及时向您汇报。

” 李总摆了摆手说：“小夏这不是你的错。

公司的发展速度很快难免会出现一些疏忽。

现在最重要的是尽快找到合适的人选填补这两个职位的空缺。

” 小夏助理点了点头说：“李总我明白了。

我会全力配合小秋秘书完成招聘任务。

” 李总满意地笑了笑说：“好。

小秋秘书你要尽快发布招聘信息筛选出符合条件的候选人。

然后安排面试我要亲自面试每一个候选人。

” 小秋秘书认真地记录着李总的指示说：“好的李总。

我会按照您的要求去做。

” 李总又转向小夏助理说：“小夏你也要协助小秋秘书做好招聘工作。

比如准备面试题目、安排面试时间等等。

” 小夏助理点了点头说：“好的李总。

我会尽我所能协助小秋秘书。

” 接下来的两天里小秋秘书和小夏助理都忙碌了起来。

他们按照李总的要求发布了招聘信息筛选出了一批符合条件的候选人。

然后他们安排了面试时间准备了面试题目。

在面试的过程中李总亲自面试了每一个候选人。

他仔细地询问了候选人的工作经验、专业知识、管理能力等等。

他还通过一些案例分析考察了候选人的解决问题的能力和应变能力。

经过两天的面试李总终于找到了两个合适的人选。

他们分别是七彩品牌公司的副总经理候选人小王和时尚品牌公司的副总经理候选人小李。

李总对这两个候选人非常满意。

他觉得他们都有丰富的工作经验专业知识扎实管理能力强。

而且他们都有自己的想法和创意能够为公司的发展带来新的思路和动力。

李总决定让这两个候选人先到公司实习一段时间让他们熟悉公司的业务和文化。

然后再正式任命他们为副总经理。

小夏助理对李总的决定表示支持。

她觉得这样可以让候选人更好地了解公司也可以让公司更好地了解候选人。

同时她也会协助小丽总经理做好培训工作让这两个候选人尽快适应新的工作环境和工作要求。

在接下来的日子里小王和小李开始了他们的实习生涯。

他们在小丽总经理的指导下逐渐熟悉了公司的业务和文化。

他们也和公司的其他员工建立了良好的关系为他们今后的工作打下了坚实的基础。

在实习期间小王和小李表现出了非常高的工作热情和工作能力。

他们积极地参与公司的各项工作提出了一些有价值的建议和意见。

他们的表现得到了公司员工的认可和赞扬。

李总对小王和小李的表现也非常满意。

他觉得他们已经具备了担任副总经理的能力和素质。

于是他正式任命他们为七彩品牌公司和时尚品牌公司的副总经理。

在任命仪式上李总对小王和小李提出了一些要求和希望。

他希望他们能够继续努力不断提升自己的能力和素质。

他也希望他们能够团结协作带领公司的员工共同进步为公司的发展做出更大的贡献。

小王和小李听了李总的话都表示会努力工作不辜负李总的期望。

他们也表示会团结协作和公司的员工一起努力为公司的发展贡献自己的力量。

在小王和小李的带领下七彩品牌公司和时尚品牌公司的发展都取得了很大的进步。

他们推出了一些新的产品和新的营销策略赢得了消费者的认可和市场的份额。

他们也加强了内部管理提高了员工的工作效率和工作质量。

时尚集团公司在李总的领导下也取得了更加辉煌的成就。

公司的业务不断拓展市场份额不断增加成为了行业内的领军企业。

公司的员工也在这个过程中得到了成长和发展实现了自己的人生价值。

在这个过程中小秋秘书和小夏助理也发挥了重要的作用。

他们协助李总完成了各项工作任务为公司的发展做出了自己的贡献。

他们也在这个过程中不断学习和进步提升了自己的能力和素质。

时尚集团公司的故事告诉我们一个成功的企业需要有一个优秀的领导团队需要有一群团结协作、努力奋斗的员工。

只有这样企业才能不断发展壮大实现自己的目标和梦想。

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